札幌学院大学

企業から直接寄せられる求人票数は、北海道の私立大学の中でもトップクラス。
キャリア支援課では、こうした情報力と3万9000名以上の人材を社会に送り出してきた実績を基に企業のニーズを的確に把握し、学生の個性や適性に合った進路選択にきめ細かく対応できるよう、強力なサポート体制を整えています。

全国1万4000社以上にも上る企業情報を学生がリアルタイムに入手できるようコンピュータによる支援システムを構築。求人内容や採用実績など、常に最新情報が検索可能になっています。また、求人情報は情報ポータルを通じて自宅からでも閲覧が可能です。

近年の厳しい就職環境に備えるため、入学者全員を対象に「コンピテンシー検査」を実施。自分の適性や資格・能力などを科学的に分析し、自身の「強み」を伸ばし、「弱み」を克服します。学年ごとに毎年検査をするため、自身の「成長」を記録できます。

3年次では、全学的な協力体制により、毎週木曜3講時を「進路・就職指導講時」と位置づけ、就職ガイダンス、就職特別講座、業界研究会、OB・OG懇談会、学内合同企業説明会など、年間を通じて学業と平行に就職活動ができるよう就職支援の強化を図っています。

公務員を目指す学生が多いのも本学の特徴です。全学年を対象に公務員試験説明会が年間を通じて行われています。
（主な実績）
裁判所事務官、家庭裁判所調査官、国税専門官、北海道地区国立大学法人等職員、国家公務員II種、自衛官、札幌市職員（一般事務・消防）、北海道警察、江別市職員、北海道職員、皇宮護衛官、警視庁ほか府県警察

2月から3月にかけて約220社の企業を学内へ招き、合同企業説明会を開催しています。この説明会の参加者から毎年多くの内定者が出ています。